11月14日,由中國再生資源回收利用協(xié)會主辦,重新再生資源集團、重新再生資源行業(yè)協(xié)會協(xié)辦的第四屆中國回收紙行業(yè)大會在重慶金陵大飯店舉行,來自全國各地的再生資源企業(yè)及協(xié)會參加了本次大會。攀奇作為再生資源企業(yè)的**企業(yè)也遠赴重慶參與了這次盛會。本次大會以“激發(fā)新動能、迎接新常態(tài)”為主題,將垃圾分類與兩網(wǎng)融合作為特殊專題進行研討。攀奇在本次大會上,認真學習了“無廢城市”的理念,并將該理念引入到產(chǎn)品研發(fā)中。
十五年來攀奇重工始終堅持在再生產(chǎn)資源設(shè)備行業(yè)深耕,堅持不懈完善打包機、剪切機等主流設(shè)備,為眾多下游企業(yè)企業(yè)了便利的生產(chǎn)條件,為企業(yè)提升效率提供了基礎(chǔ)的設(shè)備保證;同時,攀奇也堅持以市場為導向,積極拓展市場需求的新產(chǎn)品、新功能,并加入計算機、互聯(lián)網(wǎng)要素,不斷豐富產(chǎn)品結(jié)構(gòu),打包機電機用著反轉(zhuǎn)怎么回事。
如何進行剪切機的日常維護?攀奇行業(yè)知識普及第二彈。3,對產(chǎn)品細節(jié)部分要留意,尤其是螺絲松動,彈簧沒有彈力等問題,將小的問題在日常進行解決,以免造成大的損失;4,當設(shè)備在運行中,噪音明顯提升或者有異響情況,此時就應及時檢查油路,是否是油路被雜質(zhì)堵塞或者是漏油等問題導致的。
作為南方地區(qū)屈指可數(shù)的大型、專業(yè)的鑄造企業(yè),英德市粵華鑄造有限責任公司始終秉承“科技先導、創(chuàng)新驅(qū)動、優(yōu)質(zhì)服務(wù)、顧客至上”的理念,先后與多所高校建立專家工作站。經(jīng)過粵華鑄造的精挑細選,河南攀奇一路過關(guān)斬將成為粵華的設(shè)備供應商,經(jīng)過多次愉快的合作,粵華多次為攀奇提供機會,兩家企業(yè)順利成為了戰(zhàn)略合作伙伴?;浫A鑄造有限公司,主要經(jīng)營轎車轉(zhuǎn)向節(jié)、離合器壓盤、高端客車制動鼓等鑄件,攀奇依據(jù)粵華的異形件需求,為粵華量身定制了適合粵華產(chǎn)品的大型剪切機系列,為此攀奇研發(fā)團隊特意針對粵華重新優(yōu)化了剪切刀的動作,使剪切的鑄件更為精準,生產(chǎn)效率進一步提升。
打包機電機用著反轉(zhuǎn)怎么回事,液壓打包機作為攀奇科技的核心產(chǎn)品系列之一,具有高性能、低消耗、安全環(huán)保的顯著特點。在主機框架部分,攀奇使用了優(yōu)質(zhì)加厚鋼板通過加氣保焊鑄造外框架,結(jié)實安全;在液壓系統(tǒng)部分使用進口優(yōu)質(zhì)部件,打包壓力大速度快,經(jīng)久耐用;電控系統(tǒng)采用國標全銅電機,三菱原狀PLC編程控制器,操作簡單,保養(yǎng)方便;五重安全鎖報警系統(tǒng),在錯誤操作、缺電、壓力超高等自動暫停,保證機器與人員安全。
在物流的選擇上,攀奇也是十分重視的。為了設(shè)備能夠快速安全的達到客戶場地,攀奇與各個物流廠家都簽訂了合作協(xié)議,能夠快速上門,包裝取貨。在貨物抵達客戶現(xiàn)場的同時,也會有一名售后工程師同行,協(xié)助客戶完成設(shè)備的安裝調(diào)試,以及安全操作培訓。對攀奇產(chǎn)品有需求的客戶,現(xiàn)在下單可享受免運費的特權(quán)。
在售后服務(wù)方面,攀奇建立了完善的售后服務(wù)體系,將客戶初接觸、客戶分配、客戶跟進與客戶反饋整合在同一個系統(tǒng)中,每個銷售、客服人員都可以看到客戶對應的進度、狀態(tài),無論是哪個服務(wù)人員,都可以快速、果斷、準確的為客戶提供服務(wù)。憑借高效服務(wù)體系的運轉(zhuǎn),攀奇的服務(wù)獲得了絕大部分客戶的青睞。
攀奇重工的移動牧草打包機具有獨特的產(chǎn)品特點。1,使用該產(chǎn)品可不用再建青貯池,打包后的飼料只要能存放在適宜的場所中即可。2,可移動作業(yè)。該設(shè)備有4-5個輪子,可依據(jù)實際的使用情況隨時進行移動,使用范圍大大提升。3,使用柴油作為設(shè)備的基礎(chǔ)動力,使用的柴油有限,且燃燒充分的情況下,動力充足。柴油的成本也低廉。
2016年4月,攀奇制定了員工培訓計劃,針對不同部門的不同崗位制定不同的發(fā)展路徑與職業(yè)規(guī)劃,力求在企業(yè)發(fā)展的同時,每個員工都能發(fā)掘、發(fā)揮自己的優(yōu)勢,提升自己的特長。攀奇在注重人才引進的同時,也十分重視在職員工的提升,定期舉辦不同的培訓與分享會議,致力于將每個員工都培養(yǎng)為行業(yè)內(nèi)**的人。
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