2020年1月9日,中國再生資源回收利用協(xié)會在江蘇泰州舉辦了《廢舊金屬包裝容器利用處置產(chǎn)物技術規(guī)范》,攀奇科技應邀參加本次會議主要針對《征求意見稿》進行交流認證,并形成統(tǒng)一的修改意見,對下一步的改進工作進行安排攀奇作為再生資源回收利用設備行業(yè)的優(yōu)質(zhì)企業(yè),始終關注行業(yè)規(guī)則的制定與行業(yè)發(fā)展前景,并針對意見稿提出自己的修改意見與建議標準成功制定將進一步推動危資源規(guī)范發(fā)展,同時為企業(yè)帶來效益,自動打包機怎么上料。
自動打包機怎么上料,攀奇科技的快速成長,正逐步成為中國再生產(chǎn)資源設備行業(yè)的領頭羊,成為各行各業(yè)**的再生產(chǎn)設備服務商,并與多家再生產(chǎn)資源行業(yè)建立戰(zhàn)略合作伙伴關系,齊心協(xié)力推進企業(yè)綠色轉(zhuǎn)型,為中國環(huán)保事業(yè)做貢獻。同時,攀奇創(chuàng)建了品控系統(tǒng),對產(chǎn)品進行多次隨機挑選測試,以保證每臺設備都以合格**的品質(zhì)流入市場。
剪切機作為機床的一種,他主要由液壓驅(qū)動,刀口主要有400-1200mm,剪切力可以從63噸-400噸8個級別,主要使用在金屬回收加工、廢舊汽車回收,玻璃、塑料等的回收。攀奇一般會依據(jù)用戶剪切的材質(zhì),為用戶裝配不同的剪切刀,過高或過低剪切力將使機械無法高效的產(chǎn)出,過低的剪切力將無法正常剪切,過高的剪切力在使用中會出現(xiàn)經(jīng)常掉落的情況。因此除了通用類的設備,一般攀奇會與客戶確認經(jīng)常剪切的物料,為客戶裝備適合的刀片。
隨著環(huán)保意識的加強,大批不符合環(huán)保標準的造紙企業(yè)被停產(chǎn),造紙行業(yè)進行了大刀闊斧的改革。供應的減少導致紙品價格的不斷攀升。金光紙業(yè)作為集研究、生產(chǎn)、銷售為一體的大型紙品企業(yè),在環(huán)保方面也走在了行業(yè)最前沿。攀奇為按照廢紙凌亂、占用空間的特點,為金光紙品設計了廢舊紙品的優(yōu)化生產(chǎn)線,不僅可以將所有的廢舊紙品剪切打包成為高密度的紙塊,同時人工只需要將各類紙品放入壓塊機,無需進行其他額外的整理工作。攀奇廢紙?zhí)幚砭€,極大的降低了紙品企業(yè)的損耗,且廢舊物品在處理后仍然可以作為新紙品的原料,增加了資源流轉(zhuǎn)。
攀奇結(jié)合客戶建議,對原有的全自動打包機進行優(yōu)化,主要針對打包機使用過程中出現(xiàn)的各類故障和誤操作。在本次優(yōu)化研發(fā)中,攀奇在觸控面板新增了錯誤數(shù)字代碼,當錯誤出現(xiàn),通過數(shù)字代碼即可了解是哪個環(huán)節(jié)出問題,方便維修與故障排除;在打包中,當熔接的冷卻時間不足就進行下一步操作時候,設備發(fā)出報警音進行提示,以防出現(xiàn)打包不牢或工人受傷的情況;在電子空間部分,增加了馬達控制器,當電池超負荷工作時候,即可報警用來保護馬達。
機械設備經(jīng)過長時間的使用后,都會出現(xiàn)這種那種的老損以致設備徹底損壞無法使用。攀奇為避免這種情況出現(xiàn),在全自動類產(chǎn)品上,裝配了優(yōu)質(zhì)的系統(tǒng)故障報警裝置,當設備出現(xiàn)故障系統(tǒng)會及時發(fā)出報警音,同時返回故障代碼,客戶主要將故障代碼返回給攀奇的客服人員就可以了解是哪里出了故障,可以自行進行處理,或由客服人員安排維修工程師盡快上門處理。攀奇這種直接定位故障的方式,將最大程度的縮短由于機器故障導致的誤工。
除了剪切機與打包機外,攀奇還可生產(chǎn)各類數(shù)控鏜銑、數(shù)控立車、數(shù)控車床等流水線產(chǎn)品。攀奇可為客戶提供整條生產(chǎn)線的設計與設備的提供。攀奇豐富的設備制造經(jīng)驗,與全面的產(chǎn)品品類,也支持著攀奇有實力為客戶提供異形設備的定制化服務、老舊設備的維修與改造服務,以及各類機械設疑難雜癥的研究與處理服務。
作為河南電視臺戰(zhàn)略合作伙伴,攀奇科技始終堅持誠信生產(chǎn),具備生產(chǎn)、銷售再生資源設備行業(yè)的全系列產(chǎn)品。我們選用全銅電機,有效保證產(chǎn)品運行時間,同時我們承諾十年內(nèi)以換代修,讓客戶購買后無后顧之憂。同時承諾整機質(zhì)保三年,終身享受維護、維修、保養(yǎng)。以產(chǎn)品筑品牌,以服務聚人心,產(chǎn)品的售出只是服務的**步,攀奇將對所有售出產(chǎn)品終身負責。
2013年12月,回顧一年“人才引進”戰(zhàn)略的實施情況,劉總對這一年的人才引進計劃作出了肯定。經(jīng)過一年的努力,攀奇重工的大學生數(shù)量達到100+,占比30%,提升了10.23%;在高端人才方面,攀奇一方面引進國際人才進駐,另一方面積極與高校聯(lián)合,與長期在一線教學的行業(yè)教授聯(lián)系,邀請各類專家對攀奇的研發(fā)工作給與指導。

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